Contexte
Cette période de crise sanitaire nous rappelle la vulnérabilité de la condition humaine et aussi sa fragilité.
Comme beaucoup de professionnels, vous êtes sans doute particulièrement exposé(e) avec une surcharge de travail ou une sous-charge et une charge émotionnelle liée à l’appréhension face à cette pandémie. Dans ce contexte, la question du sens se pose.
Enjeux / Bénéfices
Partager votre ressenti face à ce que vous vivez ou à vos nouvelles modalités de travail dans le contexte actuel, peut vous permettre de prendre du recul, vous soulager, vous mettre en action et vous adapter dans une logique de transformation.
Quelques questions
- Comment gérer la peur / l’anxiété face à l’incertitude, à la crise sanitaire, à la crise économique, à la crise sociale et à la continuité de votre emploi ?
- Comment vivre la surcharge de travail ou l’absence de travail et la surcharge émotionnelle, la distanciation du lien avec ses collègues, comment vivre le « trop d’écrans et de visios » ?
- Comment mettre des limites entre la sphère professionnelle et personnelle ? Comment faire face à l’unité de temps, de lieu, d’espace dans les nouvelles formes d’organisation du travail ? Comment gérer son temps ?
- Comment retrouver des repères ? fixer ses repères ? faire face au burn-out émotionnel ?
- Comment trouver ou retrouver du sens ?
- Comment être aligné entre ses désirs et la réalité ?
Je peux vous aider à réfléchir à ces questions et les intégrer aux problématiques existant dans l’entreprise.
Mon métier consiste à accompagner les salariés dans des problématiques très différentes : de l’entrée dans l’entreprise (prise de poste), à la vie dans l’entreprise, à la sortie de l’entreprise (coaching de transition).
Modalités
Les modalités de travail peuvent prendre différentes formes et seront définies en fonction de vos contraintes : quelques consultations professionnelles ou des accompagnements de plus ou moins longue durée en fonction du besoin.
Le premier rendez-vous sera téléphonique ou bien par visio-conférence avant d’envisager un « mélange heureux » entre le présentiel et le distanciel.
Témoignage
Catherine m’a accompagné lors d’une transition professionnelle effectuée cette année. Elle a été d’une grande aide pour trouver la dynamique indispensable à la recherche d’un emploi dans une période rendue compliquée par le COVID. Tout au long de son accompagnement, Catherine m’a permis de trouver l’énergie nécessaire pour aborder sereinement ce changement grâce à ses encouragements, son écoute active et son approche humaine et bienveillante. Elle m’a aidé à structurer ma réflexion et à définir un projet professionnel basé sur mes valeurs, mes envies et mes motivations. J’ai ainsi pu trouver un emploi qui répond aux attentes, aux exigences et au cadre de travail que je recherchais.
Grace à cet accompagnement, un nouveau challenge professionnel s’offre maintenant à moi.
Merci Catherine »